master
Αξιολόγηση απόδοσης προσωπικού
Σκοπός του Σεμιναρίου: Σκοπός του σεμιναρίου είναι, η εξοικείωση των συμμετεχόντων με τα θέματα της Αξιολόγησης απόδοσης Προσωπικού, της διαδικασίας της συνέντευξης και της επικοινωνίας...
Διοίκηση Ανθρωπίνων Πόρων (θεωρία και Πράξη) 60ωρών
Σκοπός του σεμιναρίου είναι να βοηθήσει, τους συμμετέχοντες, με ένα ουσιαστικό τρόπο, στην κατανόηση της θεωρίας και της πράξης , για να μπορέσουν, πιο αποτελεσματικά,...
Διοίκηση και Οργάνωση Τηλεφωνικού Κέντρου
Σκοπός του σεμιναρίου είναι να βοηθήσει, τους συμμετέχοντες, με ένα ουσιαστικό τρόπο, στην κατανόηση της θεωρίας και της πράξης , για να μπορέσουν, πιο αποτελεσματικά,...
Εργασιακές Σχέσεις στην Πράξη
Σκοπός του σεμιναρίου είναι να βοηθήσει, τους συμμετέχοντες, με ένα ουσιαστικό τρόπο, στην κατανόηση της θεωρίας και της πράξης , για να μπορέσουν, πιο αποτελεσματικά,...
Διοίκηση και Διαχείριση Απόδοσης ή αποτελεσματικότητας
Σκοπός του σεμιναρίου είναι να βοηθήσει, τους συμμετέχοντες, με ένα ουσιαστικό τρόπο, στην κατανόηση της θεωρίας και της πράξης , για να μπορέσουν, πιο αποτελεσματικά,...
Ο Manager ως Coach
Σκοπός του σεμιναρίου είναι να βοηθήσει, τους συμμετέχοντες, με ένα ουσιαστικό τρόπο, στην κατανόηση της θεωρίας και της πράξης , για να μπορέσουν, πιο αποτελεσματικά,...
Μάνατζμεντ (Θεωρία και Πράξη) 60 ωρών
Σκοπός του σεμιναρίου είναι να βοηθήσει, τους συμμετέχοντες, με ένα ουσιαστικό τρόπο, στην κατανόηση της θεωρίας και της πράξης , για να μπορέσουν, πιο αποτελεσματικά,...